Content & Website Marketing Manager в Selzy
Selzy - международный B2B-стартап в сфере email-маркетинга. Мы помогаем компаниям запускать рассылки, автоматизировать коммуникации с клиентами и отслеживать метрики.
Сейчас ищем человека, который сможет развивать контент и одновременно поддерживать сайт: писать сильные статьи, обновлять страницы и помогать быстрее запускать маркетинговые инициативы.
Удаленка, фултайм, з/п до 2 100$
Что делать:
— Писать маркетинговые и продуктовые статьи на английском
— Публиковать и обновлять контент на сайте
— Запускать и обновлять лендинги
— Автоматизировать контентные процессы, где это возможно
Требования:
— Опыт написания маркетингового / продуктового контента
— Английский C1
— Опыт работы с сайтами или CMS (например WordPress)
— AI-first подход, автоматизация процессов
Откликнуться: @CurlyIntHR
Selzy - международный B2B-стартап в сфере email-маркетинга. Мы помогаем компаниям запускать рассылки, автоматизировать коммуникации с клиентами и отслеживать метрики.
Сейчас ищем человека, который сможет развивать контент и одновременно поддерживать сайт: писать сильные статьи, обновлять страницы и помогать быстрее запускать маркетинговые инициативы.
Удаленка, фултайм, з/п до 2 100$
Что делать:
— Писать маркетинговые и продуктовые статьи на английском
— Публиковать и обновлять контент на сайте
— Запускать и обновлять лендинги
— Автоматизировать контентные процессы, где это возможно
Требования:
— Опыт написания маркетингового / продуктового контента
— Английский C1
— Опыт работы с сайтами или CMS (например WordPress)
— AI-first подход, автоматизация процессов
Откликнуться: @CurlyIntHR
❤9
Мы ищем IT-рекрутера
Мы международная IT-компания, с 2017 года разрабатывающая AI/ML, SaaS решения, так же финансовые продукты, рассчитанные на большие объёмы операций, для США и ЕС.
Мы работаем в высоком темпе и быстро растём, ориентируясь на глобальный рынок. Сейчас у нас уже более 10 000 000 юзеров. Качество наших продуктов напрямую зависит от людей, которых мы находим. Поэтому рекрутмент для нас — не сервисная функция, а стратегическая. Мы ищем человека, который понимает это так же, как и мы.
Основные задачи:
— Нужно уметь находить людей, которых не видно на job-сайтах: через direct search, сообщества и личные сети.
— Вести полный цикл подбора. В работе обычно до 5 вакансий: разработчики, product-менеджеры, маркетологи, дизайнеры.
— Участвовать в развитии HR. Мы строим HR-процессы: онбординг, адаптацию и аналитику.
— Работать с метриками
Мы ожидаем:
— 2+ года опыта в IT-рекрутменте
— Ищете кандидатов за пределами job-бордов
— Работаете проактивно и сможете заинтересовать кандидата
— Интересуетесь рынком AI / blockchain / SaaS
Условия:
— Работу в международной продуктовой компании
— Влияние на формирование команды и рост продуктов
— Офис в Санкт-Петербурге с гибким началом рабочего дня
— 28 дней отпуска и 100% оплата больничных
— Оплату обучения: курсы, конференции, литературу
Откликнуться на вакансию — напишите @katrintov пришлите резюме + примеры закрытых позиций
Мы международная IT-компания, с 2017 года разрабатывающая AI/ML, SaaS решения, так же финансовые продукты, рассчитанные на большие объёмы операций, для США и ЕС.
Мы работаем в высоком темпе и быстро растём, ориентируясь на глобальный рынок. Сейчас у нас уже более 10 000 000 юзеров. Качество наших продуктов напрямую зависит от людей, которых мы находим. Поэтому рекрутмент для нас — не сервисная функция, а стратегическая. Мы ищем человека, который понимает это так же, как и мы.
Основные задачи:
— Нужно уметь находить людей, которых не видно на job-сайтах: через direct search, сообщества и личные сети.
— Вести полный цикл подбора. В работе обычно до 5 вакансий: разработчики, product-менеджеры, маркетологи, дизайнеры.
— Участвовать в развитии HR. Мы строим HR-процессы: онбординг, адаптацию и аналитику.
— Работать с метриками
Мы ожидаем:
— 2+ года опыта в IT-рекрутменте
— Ищете кандидатов за пределами job-бордов
— Работаете проактивно и сможете заинтересовать кандидата
— Интересуетесь рынком AI / blockchain / SaaS
Условия:
— Работу в международной продуктовой компании
— Влияние на формирование команды и рост продуктов
— Офис в Санкт-Петербурге с гибким началом рабочего дня
— 28 дней отпуска и 100% оплата больничных
— Оплату обучения: курсы, конференции, литературу
Откликнуться на вакансию — напишите @katrintov пришлите резюме + примеры закрытых позиций
❤7🤯4
Сегодня в 18:00 Паша Федоров (основатель этого канала) проведёт вебинар «Как проверить, устойчив ли ваш контент-проект: 5 ключевых критериев».
Слово самому Паше:
Покажу эти самые ключевые критерии (спойлер: они очень занудные и довольно банальные).
Кому полезно:
— редакторам на проектах, которые не могут терпеть несправедливость и стагнацию
— менеджерам проектов (проджектам, продактам, любым менеджерам), которые просто пока не понимают, что не так
— владельцам контент-проектов — вам сразу лучи поддержки
— всем, кто пытается разобраться в контент-маркетинге
После эфира в голове появится ясность. Ну, должна, по крайней мере.
Весь экшен в нашем закрытом канале: https://tg-me.sbs/+YSvfI_H4scllYTNi
ЗАПИСИ НЕ БУДЕТ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5🤯3
AI Content Manager / Prompt Operator
Делаем нон-фикшн книги на английском для Amazon KDP.
Это не классический копирайтинг — это работа с AI и длинными текстами (книги 30–40k слов).
Удаленка, фултайм, з/п $1,000/мес + KPI бонус
Что делать:
— Строить структуру книги по брифу (главы, логика)
— Работать с ChatGPT / Claude как с инструментом
— Генерировать и дорабатывать текст
— Убирать AI-паттерны и доводить до publish-ready
— Проверять через Grammarly / Originality.ai
Требования:
— Понимание того, как устроены книги (отличие от статей)
— Опыт редактуры и наличие литературной базы
— Умение писать промпты и работать с AI системно
— Рабочий английский язык
— Наличие практики с AI (опыт только в классическом копирайтинге или SEO не подойдет)
Откликнуться: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfFKUiNLhrfSSf-VYg8qBIlMPRE9Yayzka2disfQEnUzaP-Yg/viewform
Делаем нон-фикшн книги на английском для Amazon KDP.
Это не классический копирайтинг — это работа с AI и длинными текстами (книги 30–40k слов).
Удаленка, фултайм, з/п $1,000/мес + KPI бонус
Что делать:
— Строить структуру книги по брифу (главы, логика)
— Работать с ChatGPT / Claude как с инструментом
— Генерировать и дорабатывать текст
— Убирать AI-паттерны и доводить до publish-ready
— Проверять через Grammarly / Originality.ai
Требования:
— Понимание того, как устроены книги (отличие от статей)
— Опыт редактуры и наличие литературной базы
— Умение писать промпты и работать с AI системно
— Рабочий английский язык
— Наличие практики с AI (опыт только в классическом копирайтинге или SEO не подойдет)
Откликнуться: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfFKUiNLhrfSSf-VYg8qBIlMPRE9Yayzka2disfQEnUzaP-Yg/viewform
🤯18❤11🐳2
Медиазавр-3 — наш курс об управлении контент-проектами
25 марта стартует третий поток курса «Медиазавр» Паши Федорова и Родиона Скрябина. Бородатые медиаменеджеры переложили весь свой опыт работы с контентом в 15 лет в один двухмесячный интенсив.
Авторы:
— Паша Федоров, написал книжки «Пиши, ленивая жопа» и «Норм работа» (в соавторстве), основал издательство «Редактозавр», запустил 10+ медиа.
— Родион Скрябин, гендир контент-маркетингового агентства «Палиндром», автор книжек «Как сделать крутое бренд-медиа» и «Бунт». А ещё вместе с Максом Ильяховым написал «Большую книгу о соцсетях».
Учим выстраивать контент-маркетинг системно, начиная с неприятных вопросов себе и бизнесу, переключаясь на воронку, процессы, продажу и презентацию, экономику и монетизацию.
Для кого этот курс:
— редакторы, чтобы вырасти;
— маркетологи, на которых скинули контент, чтобы понимать, зачем он правда нужен;
— менеджеры, чтобы управлять такими проектами эффективнее;
— всем работникам контент-индустрии, чтобы видеть, к чему стремиться.
На третьем потоке мы делаем особый упор на практику — добавили тарифы с групповыми и персональными консультациями, перепридумываем домашки, добавляем тесты. На выходе — защита диплома (можно и даже нужно на реальном проекте) перед заметными в сфере людьми.
Приходите, будем делать контент-маркетинг крутым и полезным для бизнеса →
25 марта стартует третий поток курса «Медиазавр» Паши Федорова и Родиона Скрябина. Бородатые медиаменеджеры переложили весь свой опыт работы с контентом в 15 лет в один двухмесячный интенсив.
Авторы:
— Паша Федоров, написал книжки «Пиши, ленивая жопа» и «Норм работа» (в соавторстве), основал издательство «Редактозавр», запустил 10+ медиа.
— Родион Скрябин, гендир контент-маркетингового агентства «Палиндром», автор книжек «Как сделать крутое бренд-медиа» и «Бунт». А ещё вместе с Максом Ильяховым написал «Большую книгу о соцсетях».
Учим выстраивать контент-маркетинг системно, начиная с неприятных вопросов себе и бизнесу, переключаясь на воронку, процессы, продажу и презентацию, экономику и монетизацию.
Для кого этот курс:
— редакторы, чтобы вырасти;
— маркетологи, на которых скинули контент, чтобы понимать, зачем он правда нужен;
— менеджеры, чтобы управлять такими проектами эффективнее;
— всем работникам контент-индустрии, чтобы видеть, к чему стремиться.
На третьем потоке мы делаем особый упор на практику — добавили тарифы с групповыми и персональными консультациями, перепридумываем домашки, добавляем тесты. На выходе — защита диплома (можно и даже нужно на реальном проекте) перед заметными в сфере людьми.
Приходите, будем делать контент-маркетинг крутым и полезным для бизнеса →
🤯3❤1
Middle SMM-специалист в NiraTravels и Healthy Himalaya
NiraTravels — агентство по организации треков в Гималаи (Непал). Эверест, Аннапурна, тибетские монастыри — помогаем людям увидеть мир с новой стороны.
Healthy Himalaya — экспорт гималайских суперфудов в СНГ. Основные рынки РФ и Казахстан.
Удаленка, фултайм, от 60 000 ₽
Что делать:
— Проанализировать текущие аккаунты и продумать контент-стратегию для обоих проектов
— Вести 2 аккаунта в Instagram
— Делать кросспостинг в Telegram
— Создавать контент: копирайтинг, графический дизайн (Canva / Figma)
— Работать с аудиторией: комментарии, DM
— Вести аналитику и отчеты: следить за метриками, делать выводы и корректировать стратегию в зависимости от показателей
Требования:
— Опыт ведения Instagram 2+ года (с примерами работ и кейсами)
— Умеешь мыслить стратегически, понимаешь зачем и для кого создаешь контент, видишь сильные и слабые места
— Владеешь графическими редакторами (Canva / Figma / Photoshop)
— Пишешь живые, цепляющие тексты
— Владеешь AI-инструментами
— Самостоятельность и проактивность — важно уметь работать без микроменеджмента
— Английский B2+ будет преимуществом (в перспективе возможно включение в работу с англоязычными аккаунтами)
Откликнуться: заполни гугл-форму: https://forms.gle/RKFB9BJnFmMZb8xTA, есть тестовое
NiraTravels — агентство по организации треков в Гималаи (Непал). Эверест, Аннапурна, тибетские монастыри — помогаем людям увидеть мир с новой стороны.
Healthy Himalaya — экспорт гималайских суперфудов в СНГ. Основные рынки РФ и Казахстан.
Удаленка, фултайм, от 60 000 ₽
Что делать:
— Проанализировать текущие аккаунты и продумать контент-стратегию для обоих проектов
— Вести 2 аккаунта в Instagram
— Делать кросспостинг в Telegram
— Создавать контент: копирайтинг, графический дизайн (Canva / Figma)
— Работать с аудиторией: комментарии, DM
— Вести аналитику и отчеты: следить за метриками, делать выводы и корректировать стратегию в зависимости от показателей
Требования:
— Опыт ведения Instagram 2+ года (с примерами работ и кейсами)
— Умеешь мыслить стратегически, понимаешь зачем и для кого создаешь контент, видишь сильные и слабые места
— Владеешь графическими редакторами (Canva / Figma / Photoshop)
— Пишешь живые, цепляющие тексты
— Владеешь AI-инструментами
— Самостоятельность и проактивность — важно уметь работать без микроменеджмента
— Английский B2+ будет преимуществом (в перспективе возможно включение в работу с англоязычными аккаунтами)
Откликнуться: заполни гугл-форму: https://forms.gle/RKFB9BJnFmMZb8xTA, есть тестовое
🤯32❤3
Маркетолог в Guzman
Удаленка, фултайм/парт-тайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— провести анализ рынка, конкурентов и аудитории;
— разработать стратегию продвижения и вывести новый продукт на рынок (пищевые ингредиенты);
— сформировать позиционирование продукта;
— продумать упаковку и маркетинговые материалы;
— выбрать и протестировать каналы привлечения;
— запустить рекламные кампании;
— привести продукт к узнаваемости, заявкам и продажам.
Требования:
— опыт запуска, позиционирования, упаковки и продвижения продукта;
— умение анализировать рынок и находить эффективные каналы;
— навык тестирования гипотез;
— способность доводить маркетинг до реального результата.
Откликнуться: @Dubogryzova
Удаленка, фултайм/парт-тайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— провести анализ рынка, конкурентов и аудитории;
— разработать стратегию продвижения и вывести новый продукт на рынок (пищевые ингредиенты);
— сформировать позиционирование продукта;
— продумать упаковку и маркетинговые материалы;
— выбрать и протестировать каналы привлечения;
— запустить рекламные кампании;
— привести продукт к узнаваемости, заявкам и продажам.
Требования:
— опыт запуска, позиционирования, упаковки и продвижения продукта;
— умение анализировать рынок и находить эффективные каналы;
— навык тестирования гипотез;
— способность доводить маркетинг до реального результата.
Откликнуться: @Dubogryzova
🙋 Вакансия: комьюнити-маркетолог в Т-Бизнес
Мы развиваем комьюнити и клубы Т-Бизнеса как самостоятельные продукты с влиянием на бренд, удержание и бизнес-результаты. Работаем на стыке маркетинга, продукта и комьюнити. Создаем форматы, которые усиливают позиции бренда и дают реальную ценность участникам.
Предлагаем гибридный график и офис у метро «Белорусская»
Что нужно делать. Проектировать путь участника — от первого касания до ядра сообщества. Для этого вам предстоит создавать и запускать комьюнити-механики с понятной логикой роста и метриками, развивать UGC-трек, роли резидентов, амбассадоров, лидеров мнений внутри клуба.
Кого мы ищем. Опытного маркетолога, который понимает, как работает позиционирование, УТП, RTB, коммуникации. Вы пишете сильные тексты, умеете проектировать воронку вовлечения и измерять ее эффективность, запускали спецпроекты и нестандартные форматы. Будет плюсом, если вы уже работали с клубами, закрытыми сообществами или C-level-аудиторией.
Подробности, контакты:
https://t-j.ru/komyuniti-marketolog-t-biznes/
Мы развиваем комьюнити и клубы Т-Бизнеса как самостоятельные продукты с влиянием на бренд, удержание и бизнес-результаты. Работаем на стыке маркетинга, продукта и комьюнити. Создаем форматы, которые усиливают позиции бренда и дают реальную ценность участникам.
Предлагаем гибридный график и офис у метро «Белорусская»
Что нужно делать. Проектировать путь участника — от первого касания до ядра сообщества. Для этого вам предстоит создавать и запускать комьюнити-механики с понятной логикой роста и метриками, развивать UGC-трек, роли резидентов, амбассадоров, лидеров мнений внутри клуба.
Кого мы ищем. Опытного маркетолога, который понимает, как работает позиционирование, УТП, RTB, коммуникации. Вы пишете сильные тексты, умеете проектировать воронку вовлечения и измерять ее эффективность, запускали спецпроекты и нестандартные форматы. Будет плюсом, если вы уже работали с клубами, закрытыми сообществами или C-level-аудиторией.
Подробности, контакты:
https://t-j.ru/komyuniti-marketolog-t-biznes/
Отзывы на Медиазавр
У нас старт уже в среду, самое время показать вам отзывы: @mediazavr_review
Давайте немного подсвечу!
Настя Парфёнова
Юля
Или вот (это из анонимной формы для студентов):
Давайте делать контент-маркетинг грейт эгейн вместе: https://tg-me.sbs/redaktozavrbot?start=pred_zapis
У нас старт уже в среду, самое время показать вам отзывы: @mediazavr_review
Давайте немного подсвечу!
Настя Парфёнова
Но особенно ценно тут — иметь возможность диалога, задать глупый вопрос и получить не просто ответ, а 20-минутное видео, специально записанное, и даже не одно) У меня на потоке было так и такого я нигде не видела
Юля
Этот курс - основа. Вот есть университет, в котором вы 5 лет изучаете теорию, смежные дисциплины, и есть курс-практикумы, на которых вы ныряете в профессию с головой и учитесь сразу "в полях" каким-то кейсам. Так что этот курс считаю отличной основой для изучения маркетинга, а потом уже как бусины на него можно нанизывать другие обучения.
Или вот (это из анонимной формы для студентов):
Курс отличный -- для тех, кто уже внутри и хочет больше понимать, зачем он это делает, как это работает, и почему не работает. Курс дает и практические знания -- делай раз, делай два, и обозначает проблемы. То есть не только дает ответы, но и ставит вопросы. Для тех, кто привык думать, а не просто действовать по инструкции -- лучше не придумаешь!
Давайте делать контент-маркетинг грейт эгейн вместе: https://tg-me.sbs/redaktozavrbot?start=pred_zapis
Telegram
О контенте и медиа — Редактозавр
Бот издательства «Редактозавр» — мы проводим полезные вебинары, материалы по контент-маркетингу и медиапроектам.
🐳4❤1
Маркетолог / Founding Marketeer в Drinks Factory
Мы — Drinks Factory. Создаем функциональные напитки премиум-сегмента для тех, кто ценит эстетику, пользу и ЗОЖ. Мы масштабируемся и ищем человека-фундамента, который выстроит отдел маркетинга с нуля и возглавит его.
Удаленка (но очные выезды на ивенты в Москве), фултайм, з/п 80 000 – 110 000 ₽ на руки
Что делать:
— Заниматься B2B-лидогенерацией: собирать лендинги на Tilda (Опт, HoReCa), настраивать CRM, запускать рекламу (Яндекс.Директ, VK, TG Ads)
— Работать с Influencer & PR: искать амбассадоров (фитнес/лайфстайл), замерять эффективность, проводить кросс-промо с топовыми сервисами
— Вести Event-маркетинг: организовывать выставки «под ключ» (Prodexpo, WorldFood) — от идеи стенда до сбора лидов на месте
— Управлять Local & SMM: следить за репутацией на картах (Яндекс/2GIS) и контролировать команду SMM
Требования:
— Опыт работы в B2B и FMCG (пищевое производство — огромный плюс)
— Умение собирать конверсионные страницы на Tilda
— Привычка считать стоимость лида, а не просто охваты
— Проживание в Москве (необходимо личное участие на выставках и ивентах)
— Готовность выполнить тестовое задание
Откликнуться: присылай резюме и краткий рассказ о своих кейсах в B2B/FMCG в Telegram: @resstart202
Мы — Drinks Factory. Создаем функциональные напитки премиум-сегмента для тех, кто ценит эстетику, пользу и ЗОЖ. Мы масштабируемся и ищем человека-фундамента, который выстроит отдел маркетинга с нуля и возглавит его.
Удаленка (но очные выезды на ивенты в Москве), фултайм, з/п 80 000 – 110 000 ₽ на руки
Что делать:
— Заниматься B2B-лидогенерацией: собирать лендинги на Tilda (Опт, HoReCa), настраивать CRM, запускать рекламу (Яндекс.Директ, VK, TG Ads)
— Работать с Influencer & PR: искать амбассадоров (фитнес/лайфстайл), замерять эффективность, проводить кросс-промо с топовыми сервисами
— Вести Event-маркетинг: организовывать выставки «под ключ» (Prodexpo, WorldFood) — от идеи стенда до сбора лидов на месте
— Управлять Local & SMM: следить за репутацией на картах (Яндекс/2GIS) и контролировать команду SMM
Требования:
— Опыт работы в B2B и FMCG (пищевое производство — огромный плюс)
— Умение собирать конверсионные страницы на Tilda
— Привычка считать стоимость лида, а не просто охваты
— Проживание в Москве (необходимо личное участие на выставках и ивентах)
— Готовность выполнить тестовое задание
Откликнуться: присылай резюме и краткий рассказ о своих кейсах в B2B/FMCG в Telegram: @resstart202
🤯24❤6
Медиазавр-3 стартует уже сегодня
Последний шанс влететь на поток. Напомню, о чём речь.
Медиазавр-3 — наш курс об управлении контент-проектами
Сегодня стартует третий поток курса «Медиазавр» Паши Федорова и Родиона Скрябина. Бородатые медиаменеджеры переложили весь свой опыт работы с контентом в 15 лет в один двухмесячный интенсив.
Авторы:
— Паша Федоров, написал книжки «Пиши, ленивая жопа» и «Норм работа» (в соавторстве), основал издательство «Редактозавр», запустил 10+ медиа.
— Родион Скрябин, гендир контент-маркетингового агентства «Палиндром», автор книжек «Как сделать крутое бренд-медиа» и «Бунт». А ещё вместе с Максом Ильяховым написал «Большую книгу о соцсетях».
Учим выстраивать контент-маркетинг системно, начиная с неприятных вопросов себе и бизнесу, переключаясь на воронку, процессы, продажу и презентацию, экономику и монетизацию.
Для кого этот курс:
— редакторы, чтобы вырасти;
— маркетологи, на которых скинули контент, чтобы понимать, зачем он правда нужен;
— менеджеры, чтобы управлять такими проектами эффективнее;
— всем работникам контент-индустрии, чтобы видеть, к чему стремиться.
На третьем потоке мы делаем особый упор на практику — добавили тарифы с групповыми и персональными консультациями, перепридумываем домашки, добавляем тесты. На выходе — защита диплома (можно и даже нужно на реальном проекте) перед заметными в сфере людьми.
Приходите, будем делать контент-маркетинг крутым и полезным для бизнеса →
Последний шанс влететь на поток. Напомню, о чём речь.
Медиазавр-3 — наш курс об управлении контент-проектами
Сегодня стартует третий поток курса «Медиазавр» Паши Федорова и Родиона Скрябина. Бородатые медиаменеджеры переложили весь свой опыт работы с контентом в 15 лет в один двухмесячный интенсив.
Авторы:
— Паша Федоров, написал книжки «Пиши, ленивая жопа» и «Норм работа» (в соавторстве), основал издательство «Редактозавр», запустил 10+ медиа.
— Родион Скрябин, гендир контент-маркетингового агентства «Палиндром», автор книжек «Как сделать крутое бренд-медиа» и «Бунт». А ещё вместе с Максом Ильяховым написал «Большую книгу о соцсетях».
Учим выстраивать контент-маркетинг системно, начиная с неприятных вопросов себе и бизнесу, переключаясь на воронку, процессы, продажу и презентацию, экономику и монетизацию.
Для кого этот курс:
— редакторы, чтобы вырасти;
— маркетологи, на которых скинули контент, чтобы понимать, зачем он правда нужен;
— менеджеры, чтобы управлять такими проектами эффективнее;
— всем работникам контент-индустрии, чтобы видеть, к чему стремиться.
На третьем потоке мы делаем особый упор на практику — добавили тарифы с групповыми и персональными консультациями, перепридумываем домашки, добавляем тесты. На выходе — защита диплома (можно и даже нужно на реальном проекте) перед заметными в сфере людьми.
Приходите, будем делать контент-маркетинг крутым и полезным для бизнеса →
Telegram
О контенте и медиа — Редактозавр
Бот издательства «Редактозавр» — мы проводим полезные вебинары, материалы по контент-маркетингу и медиапроектам.
❤1🤯1
Ищем SMM-менеджера в SUPPORT — коммуникационное агентство, которое помогает брендам находить свой голос в digital-среде ✅
Какие задачи тебя ждут:
– Разрабатывать контент-планы и вести соцсети (ВК, ТГ, IG, TikTok и др.)
– Придумывать контент, рубрики и форматы, которые дают охваты и вовлечённость
– Курировать продакшн с инхаус-командой и подрядчиками
– Следить за трендами и делать ситуативы
– Работать с аналитикой, готовить отчёты
– Публиковать контент и модерировать аккаунты
Что ждём от кандидата:
– 3+ года опыта в SMM / контент-маркетинге
– Уже развивал соцсети и можешь показать кейсы с результатами
– Способен генерить идеи и воплощать их с помощью команды
– Умеешь быстро работать и брать ответственность
Преимущество:
– Работал в агентстве
– Вел соцсети для fmcg/lifestyle брендов
– Базовые навыки монтажа (CapCut и др.)
– Смежный опыт в Influence-маркетинге
Условия:
– Зарплата от 90 000 руб на руки
– Фуллтайм, удалёнка с гибким графиком (работаем в коворкинге в Москве, но подойдет и удалёнка)
– Сильная команда, доверие и поддержка
– Доступ к обучению, оплата всех нужных сервисов
– Корпоративный психолог
Откликайся в тг @alekszoy или @MariyaAlesh
Какие задачи тебя ждут:
– Разрабатывать контент-планы и вести соцсети (ВК, ТГ, IG, TikTok и др.)
– Придумывать контент, рубрики и форматы, которые дают охваты и вовлечённость
– Курировать продакшн с инхаус-командой и подрядчиками
– Следить за трендами и делать ситуативы
– Работать с аналитикой, готовить отчёты
– Публиковать контент и модерировать аккаунты
Что ждём от кандидата:
– 3+ года опыта в SMM / контент-маркетинге
– Уже развивал соцсети и можешь показать кейсы с результатами
– Способен генерить идеи и воплощать их с помощью команды
– Умеешь быстро работать и брать ответственность
Преимущество:
– Работал в агентстве
– Вел соцсети для fmcg/lifestyle брендов
– Базовые навыки монтажа (CapCut и др.)
– Смежный опыт в Influence-маркетинге
Условия:
– Зарплата от 90 000 руб на руки
– Фуллтайм, удалёнка с гибким графиком (работаем в коворкинге в Москве, но подойдет и удалёнка)
– Сильная команда, доверие и поддержка
– Доступ к обучению, оплата всех нужных сервисов
– Корпоративный психолог
Откликайся в тг @alekszoy или @MariyaAlesh
❤5🐳4🤯1
Бизнес-модели и воронка продаж, сбор данных и сегментация клиентов, виды CRM-каналов и омниканальные рассылки. Всё это за 2 месяца прошли студенты в Школе CRM-маркетологов Mindbox!
Впереди — больше лекций и практики, а в конце — защита собственной CRM-стратегии.
Для всех, кто хочет так же прокачаться в CRM, второй поток стартует в сентябре 2026.
Обучение онлайн, бесплатно. Эксперты Mindbox и руководители маркетинга из Okko, Lamoda Sport, Билайна, Фоксфорда вас ждут, но мест всего 35.
Узнайте про набор в сентябрьский поток первыми ↓↓↓
Подать заявку в школу
Реклама ООО "Майндбокс". ИНН: 7713688880
Впереди — больше лекций и практики, а в конце — защита собственной CRM-стратегии.
Для всех, кто хочет так же прокачаться в CRM, второй поток стартует в сентябре 2026.
Обучение онлайн, бесплатно. Эксперты Mindbox и руководители маркетинга из Okko, Lamoda Sport, Билайна, Фоксфорда вас ждут, но мест всего 35.
Узнайте про набор в сентябрьский поток первыми ↓↓↓
Подать заявку в школу
Реклама ООО "Майндбокс". ИНН: 7713688880
❤4
Вакансия: Специалист по таргетированной рекламе (VK Ads)
❗️ Локация: Санкт-Петербург
🧭 Формат работы: гибрид (3 дня в офисе, 2 удалённо)
⌛ График: 10:00 — 18:00
💰 Зарплата: от 70 000 ₽ + KPI
📈 Обязанности
Ведение и оптимизация рекламных кампаний в VK Ads
Запуск и тестирование новых гипотез и креативных связок
Анализ эффективности (CTR, CPC, CPA, ROMI)
Работа с аудиториями (ретаргетинг, сегментация, look-alike)
Будет плюсом:
Опыт работы с Яндекс Директ
Опыт работы с AvitoADS
💼 Требования
Опыт работы с VK Ads от 1 года
Понимание performance-маркетинга и ключевых метрик
Навык самостоятельного ведения рекламных кампаний
Опыт работы с аналитикой (Яндекс Метрика / внутренняя аналитика)
🏆 Условия
Гибридный формат: 3 дня в офисе, 2 удалённо
Фиксированный график: 10:00–18:00
Оклад: 70к + прозрачная система KPI
Возможность влиять на рекламную стратегию и тестировать гипотезы
🌸 Ожидания от кандидата
Ищем специалиста, который умеет не просто запускать рекламу, а влиять на результат и масштабировать работающие связки.
Контакт: @GermanLinkman
Ведение и оптимизация рекламных кампаний в VK Ads
Запуск и тестирование новых гипотез и креативных связок
Анализ эффективности (CTR, CPC, CPA, ROMI)
Работа с аудиториями (ретаргетинг, сегментация, look-alike)
Будет плюсом:
Опыт работы с Яндекс Директ
Опыт работы с AvitoADS
Опыт работы с VK Ads от 1 года
Понимание performance-маркетинга и ключевых метрик
Навык самостоятельного ведения рекламных кампаний
Опыт работы с аналитикой (Яндекс Метрика / внутренняя аналитика)
Гибридный формат: 3 дня в офисе, 2 удалённо
Фиксированный график: 10:00–18:00
Оклад: 70к + прозрачная система KPI
Возможность влиять на рекламную стратегию и тестировать гипотезы
Ищем специалиста, который умеет не просто запускать рекламу, а влиять на результат и масштабировать работающие связки.
Контакт: @GermanLinkman
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤯14❤5
Фриланс-рекрутер | разовый проект
Контекст
Мы в PR-агентстве Pitch ищем рекрутера для формирования пула фриланс-менеджеров проектов. Цель — собрать рабочую базу из 15–20 человек, к которым можно обращаться по мере загрузки.
Ожидаемый результат проекта: 15–20 верифицированных фриланс-PM'ов, прошедших все этапы отбора и готовых подключаться к проектам агентства.
Процесс отбора (ведёт рекрутер):
— Самостоятельный поиск кандидатов, соответствующих портрету (портрет передаём рекрутеру на старте), отсев нерелевантных
— Выдача тестовых заданий, сбор и их первичная оценка
— Проверка соответствия опыта заявленному профилю
— Передача отобранных кандидатов на финальное собеседование с Team Lead'ом агентства
Рекрутер ведёт все этапы до финального интервью включительно - Team Lead подключается только к уже отфильтрованным кандидатам. Мы не ищем джунов и не рассматриваем кандидатов без опыта именно в digital-среде.
Условия для рекрутера:
— Удаленный формат взаимодействия, проектная занятость
— Оплата в рынке: фикс + бонус за закрытие проекта в срок
— Официальный договор, работаем прозрачно
— Для сильных рекрутеров есть возможность продолжить сотрудничество: у агентства регулярная потребность в подборе под новые проекты
Для отклика: напишите @cathyego, прикрепите резюме и коротко расскажите об опыте в подборе digital/маркетинг-специалистов
Контекст
Мы в PR-агентстве Pitch ищем рекрутера для формирования пула фриланс-менеджеров проектов. Цель — собрать рабочую базу из 15–20 человек, к которым можно обращаться по мере загрузки.
Ожидаемый результат проекта: 15–20 верифицированных фриланс-PM'ов, прошедших все этапы отбора и готовых подключаться к проектам агентства.
Процесс отбора (ведёт рекрутер):
— Самостоятельный поиск кандидатов, соответствующих портрету (портрет передаём рекрутеру на старте), отсев нерелевантных
— Выдача тестовых заданий, сбор и их первичная оценка
— Проверка соответствия опыта заявленному профилю
— Передача отобранных кандидатов на финальное собеседование с Team Lead'ом агентства
Рекрутер ведёт все этапы до финального интервью включительно - Team Lead подключается только к уже отфильтрованным кандидатам. Мы не ищем джунов и не рассматриваем кандидатов без опыта именно в digital-среде.
Условия для рекрутера:
— Удаленный формат взаимодействия, проектная занятость
— Оплата в рынке: фикс + бонус за закрытие проекта в срок
— Официальный договор, работаем прозрачно
— Для сильных рекрутеров есть возможность продолжить сотрудничество: у агентства регулярная потребность в подборе под новые проекты
Для отклика: напишите @cathyego, прикрепите резюме и коротко расскажите об опыте в подборе digital/маркетинг-специалистов
❤6🐳1