Women in Tech (WiT)
13.1K subscribers
1.14K photos
31 videos
7 files
801 links
Профессиональное поддерживающее сообщество для женщин в IT.
VK: https://vk.com/womenintechrus
LI: https://www.linkedin.com/company/womenintechorg
HR: https://tg-me.sbs/+Ex0F0s8AH600N2Yy
Сотрудничество: @WIT_RUSSIA
Download Telegram
Forwarded from Наталья Ковальчук
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
19
Forwarded from Women in Big Data Russia
🎙Конференция «Женский Голос 2026» (Women Talk) - DAY 1 🎙

Сообщество Women in Big Data Russia в партнерстве со «Школой 21» приглашает Вас на ежегодную конференцию «Женский Голос 2026» (Women Talk), посвященную развитию карьеры и профессиональному мастерству в сфере больших данных и аналитики.

🔖24 апреля - Международный день девушек в информационно-коммуникационных технологиях.
Дамы и господа, мы хотим разделить этот праздник вместе с вами, приглашаем всех 💜

➡️В первый день конференции поговорим про Discovery: идеи проектов. Понимание потребностей пользователя, определение требований и разработка концепции продукта.

Программа первого дня конференции:

🔵Акманова Елизавета
Спикер, автор и преподаватель курсов по интеграциям и архитектуре, координатор закрытого клуба системных аналитиков Tech Analyst Club

Как перестать ставить счётчики наугад и начать собирать полезную веб-аналитику
🟣Разберём, какие метрики в веб-аналитике действительно имеют смысл, а какие создают иллюзию контроля и не помогают принимать решения.
🟣Посмотрим, как настроить сбор данных о клиентах: от базовых показателей до событий и целей на примере Яндекс Метрики.
🟣Узнаете, как выбрать именно те параметры, которые отвечают на бизнес-вопросы, и не утонуть в бесконечных отчётах.

🔵Лемдясова Екатерина
Студентка РОСБИОТЕХ, 3 курс прикладной информатики, ex ИПУ РАН

Когнитивные профили и языковые модели: гибридный подход для решения проблемы холодного старта рекомендательных систем
Холодный старт в рекомендательных системах - это момент, когда алгоритм знает о пользователе почти ничего, но именно от первых показов зависит, останется человек или уйдёт.
🟣Разберем, что такое когнитивные профили VARK, как большие языковые модели помогают их симулировать и почему такой гибрид способен сделать выдачу осмысленнее.
🟣Узнаете историю исследования — от идеи до работающего пайплайна с открытым кодом, о неудачных гипотезах и неожиданных результатах, которые получили на MovieLens, Serendipity и Taobao.
🟣Получите несколько советов , кто хочет погрузиться в сложную исследовательскую тему.

🔵Колесникова Полина
Аналитик по стратегии, со-директор Women in Bid Data

Меньше данных, больше смысла: как упростить анализ рынка без потери качества.
🟣Обсудим, зачем бизнесу нужен анализ рынка и как выстроить его грамотно.
🟣На реальных кейсах разберём типичные ошибки и посмотрим, как ИИ-инструменты уже сегодня позволяют сократить время на исследование в разы, не теряя в качестве результата.

🔵Дружинина Александра
Директор по GEN AI продукту в Rocket Control, Ex Senior Product Manager в AI центре Т-Банке, Ex ML Product Manager VK. Co-owner консалтингового стартапа brAInstormers.ru

Как успешно продавать и внедрять AI внутри компании
Многие AI-продукты и инициативы не доходят до реального использования не из-за качества моделей, а из-за сопротивления, непонимания и страха людей.

В докладе разберем:
🟣 Почему классический discovery не покрывает внедрение
🟣 Какие страхи и барьеры возникают у пользователей и команд
🟣 Как правильно формулировать ценность AI, чтобы не вызывать сопротивление
🟣 Какие практики помогают “продать” ваше решение внутри компании
🟣 Как доводить внедрение AI от идеи до реального использования.


❗️ Встречаемся офлайн, 24 апреля 19:00 МСК на площадке «Школы 21»
Начало регистрации в 18.00

📢 Регистрация открыта:
• Офлайн в Москве
• Онлайн

25 апреля 15.00:
• Онлайн

❗️Обратите внимание, для очного участия регистрация обязательна

Анонс спикеров второго дня конференции совсем скоро, следите за новостями!🔵
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
23🔥11👍1
Всем привет 💛

Мы решили немного приоткрыть закулисье и поделиться, как устроена работа над подкастом «Женщины в Айти». Мы собрали в бонусном эпизоде все наши истории о том, как появилась идея подкаста, что остается за кадром каждого эпизода, сколько всего происходит до и после записи и чему этот сезон научил нас самих.

В этом выпуске делимся не только опытом, но и важными мыслями, которые аккуратно собирали по ходу всего первого сезона:
🔹не нужно стремиться к идеалу с первых шагов, гораздо важнее просто начать и постепенно двигаться вперёд
🔹импровизация оказалась не магическим талантом, а навыком, который требует практики
🔹в IT нет единственного правильного пути: у всех разный опыт, мотивация и точки роста
🔹 небольшие изменения в мышлении со временем дают большой накопленный эффект

Мы хотим, чтобы эти простые, но важные идеи остались с вами и, возможно, в нужный момент помогли сделать свой шаг вперёд🤍

Спасибо, что были с нами в первом сезоне подкаста «Женщины в Айти». Ваша поддержка и интерес сделали этот путь по-настоящему значимым. Услышимся во втором сезоне!


Ваши ведущие и авторки подкаста: Нина и Наталья


🎧 Слушайте последний эпизод, выбирайте удобную платформу, подписывайтесь и оставайтесь частью нашего сообщества

Youtube | Yandex | Mave.Stream | Telegram-плеер | Castbox | Spotify | Звук | Deezer | Podcast Addict | RSS

Будем очень рады вашим отзывам, мыслям и вопросам в комментариях! 💬
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
17🔥10🎉3
Друзья, привет!

У нас вышел бонус эпизод подкаста Женщины в Айти. В новом выпуске мы с Наташей
поговорили про наши успехи и наши ошибки, про то, как вообще делается подкаст, что остаётся за кадром и чему нас научил первый сезон.

Мы с радостью поделились своим опытом, как мы готовимся к записям, знакомимся с гостьями, собираем вопросы, записываем звук, монтируем выпуски и превращаем разговор в финальный эпизод.

Мы приглашаем вас послушать этот выпуск, если вам интересно заглянуть внутрь процесса и узнать, как на самом деле создаётся подкаст. Будем вас ждать!
🔥84
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
13🔥5🎉2
Привет!

Мы рады прийти к финалу нашего первого сезона подкаста «Женщины в Айти». У нас вышло 8 наполненных смыслами и вдохновляющими идеями эпизодов. И сейчас у нас вышел последний, 9-й бонусный выпуск. В этом эпизоде мы много рефлексируем о нашей работе над подкастом, а также отвечаем на ваши вопросы.
Я невероятно рада, что получилось поделиться с вами 8 историями наших гостей.
Я искренне верю, что благодаря опыту и историям других женщин мы начинаем смотреть на привычные вещи через более широкую призму: мы замечаем больше возможностей, мы видим разные сценарии, и именно поэтому мы можем по-новому смотреть на свою собственную историю и находить в ней больше вариантов для движения.

Присоединяйтесь к прослушиванию и вдохновляйтесь!
8🔥4🎉2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
8🔥5🎉4
По вашим просьбам Дина Балашова проведёт лекцию на очень актуальную тему.

💥«Карьера на своих условиях: как перестать зависеть от одного работодателя, одной страны и одного решения»💥

📆 Дата: 27 апреля, понедельник
Время: 19:00 (Мск), 1ч
🔗Подключиться
⚡️Запись будет

О спикере:
Дина Балашова – Fractional CHRO, основательница HR-комьюнити HRaid, ментор Women in Tech. Живёт в Лиссабоне, жена предпринимателя, мама 10-летней дочки, хозяйка смешного бигля.

Телеграм канал: Дина с стране сардин

Эта встреча про то, что карьера бывает разной. И что у каждой из нас есть больше вариантов, чем кажется.

На лекции разберём:
🔹Какие карьерные модели существуют.
🔹Что такое fractional и портфельная карьера
🔹Как AI становится нечестным преимуществом, и почему важно уметь применять его на себе
🔹Как выглядит переход: не прыжок, а шаги с конкретными инструментами
🔹Как выбирать клиентов и компании по ценностям.
🔹Как комьюнити становится карьерным инструментом.
46🔥31👍3🤩1
🎤 Привет, друзья!

Мы готовим второй сезон подкаста "Женщины в айти" — и хотим сделать его по-настоящему вашим.

Поэтому просим вас уделить 3–5 минут и заполнить форму обратной связи:
👉 https://forms.yandex.ru/cloud/69dce56190fa7b9053924622

В форме можно:
— предложить темы, которые вам важны
— сказать, что заходило (или нет) в первом сезоне
— откликнуться как гость или волонтёр

Каждый ответ реально влияет на то, каким будет сезон. Заполняйте — формируем сезон вместе 💬
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
29🔥2
Приглашаем принять участие в панельной дискуссии на тему:

💥Переход в тимлида: реальность vs ожидания💥


📅Дата: 30 апреля, четверг ПЕРЕНОС
Время: 18:30 (Мск), 1,5ч
🔗Подключиться
⏺️Запись будет

О спикерах:
⚡️Валерия Берзинь - Директор по управлению проектами @ex-ВТБ
⚡️Анастасия Уланова - Global Head of Communications and Product Marketing, ex Funcorp, Deutsche Bank
⚡️Мила Федорова - Ops & Projects Manager, Chillbase

Обсудим:
📌Ожидания перед переходом на позицию тимлида и самый большой разрыв с реальностью
📌Насколько переход в тимлида — это про управление людьми, а не про техническую экспертизу
📌Вызовы, с которыми может столкнуться тимлид в первые 3–6 месяцев на позиции
📌Усредненный профиль тимлида на примере нескольких компаний
🔥2920
Приглашаем принять участие в панельной дискуссии на тему:

💥Переход в тимлида: реальность vs ожидания💥


📅Дата: 14 мая, четверг
Время: 18:30 (Мск), 1,5ч
🔗Подключиться
⏺️Запись будет

О спикерах:
⚡️Валерия Берзинь - Директор по управлению проектами ex-ВТБ
⚡️Анастасия Уланова - Global Head of Communications and Product Marketing, ex Funcorp, Deutsche Bank
⚡️Мила Федорова - Ops & Projects Manager, Chillbase

Обсудим:
📌Ожидания перед переходом на позицию тимлида и самый большой разрыв с реальностью
📌Насколько переход в тимлида — это про управление людьми, а не про техническую экспертизу
📌Вызовы, с которыми может столкнуться тимлид в первые 3–6 месяцев на позиции
📌Усредненный профиль тимлида на примере нескольких компаний

#TeamManagement
21👍12🔥6
🗓 28 мая в 19:00 МСК приглашаем вас на вебинар:

Из чего состоит и как строить доверие на работе
💡 Поговорим о том, как формируется доверие в работе, почему без него усложняются коммуникации, командная работа и процессы, и что делать, если доверие потеряно.
Разберём:
Из каких компонентов состоит доверие
Как оно строится на межличностном, командном и организационном уровнях
Какие есть экспресс-методы для укрепления доверия в работе
Как восстанавливать утраченное доверие: на реальных кейсах из практики
📚 И, конечно, будет подборка сильных источников для тех, кто хочет глубже разобраться в теме и быть человеком, которому доверяют.
🎙 Спикер: Вероника Ильина — консультант по коммуникациям, автор Telegram-канала, курсов и рассылки Коммуникации в IT

🔗 Подключайтесь по ссылке
Запись будет 🎥

До встречи в четверг!
🔥2316
🗓 04 июня в 19:00 МСК приглашаем вас на вебинар:

Из чего состоит и как строить доверие на работе
💡 Поговорим о том, как формируется доверие в работе, почему без него усложняются коммуникации, командная работа и процессы, и что делать, если доверие потеряно.
Разберём:
Из каких компонентов состоит доверие
Как оно строится на межличностном, командном и организационном уровнях
Какие есть экспресс-методы для укрепления доверия в работе
Как восстанавливать утраченное доверие: на реальных кейсах из практики
📚 И, конечно, будет подборка сильных источников для тех, кто хочет глубже разобраться в теме и быть человеком, которому доверяют.
🎙 Спикер: Вероника Ильина — консультант по коммуникациям, автор Telegram-канала, курсов и рассылки Коммуникации в IT

🔗 Подключайтесь по ссылке
Запись будет 🎥

До встречи в четверг!
24🔥14
🗓 09 июня в 18:30 МСК приглашаем вас на вебинар: "Как не сойти с ума в 2026 при поиске работы на международном рынке"

💡 Поговорим о наболевшем, попытаемся сохранить оптимизм и позитивный настрой.

Разберём:
🔹так ли ужасен рынок найма в 2026 году
🔹заблуждения, которые нам мешают искать работу
🔹нетворкинг vs джобборд
🔹практические рекомендации, которые действительно работают.

🎙 Спикер: Евгения Телешова — наш замечательный волонтёр, провела три сезона Ролевой модели, героически обновила все анкеты для MiT 7.0, в миру — QA-специалистка. Ассистент спикера — кот Степан.

Всех подключившихся ждёт полезный бонус в конце мероприятия 🎁

🔗 Подключайтесь по ссылке
Запись будет 🎥

До встречи во вторник!
🔥2821🤩7🎉5
🎤 Мок-интервью на английском в прямом эфире

📅 15 июня в 18:30 МСК приглашаем на практический вебинар для Product Manager.

В прямом эфире проведём мок-интервью на английском языке, максимально приближенное к реальному собеседованию в международную компанию.

📌 Ведущие зададут вопросы в формате behavioral и hiring manager interview.
📌 Кандидат ответит на них в реальном времени.
📌 После интервью разберём ответы с точки зрения профессионального позиционирования и английского языка.

Вы увидите, какие ответы помогают успешно проходить интервью, сможете адаптировать лучшие практики под свой опыт и почувствовать себя увереннее на собеседованиях.

Ведущие:
🔹 Марина Малых — Senior Product Manager (Нидерланды), ментор.
🔹 Дарья Робуш — преподаватель английского языка, основатель проекта «Английский для АйТи».

Подключайтесь по ссылке.
Запись будет 🎥

Каналы ведущих:
https://tg-me.sbs/dutchpm https://tg-me.sbs/sigma_lang
🔥3421👍1
Forwarded from Women in Big Data Russia
Друзья, проводим лето с пользой для своей нервной системы, приглашаем вас на вебинар:
«Почему мы устаем, даже когда ничего не делаем, и как помочь себе»

• Поговорим с вами об основных признаках усталости, как мозг воспринимает неопределенность
• Изучим, что происходит с нашим вниманием и состоянием в этот момент, рассмотрим частые симптомы на конкретных примерах
• И конечно же попрактикуемся и разберем ряд упражнений, применимых в реальной жизни

Вебинар проведет Ольга Хотина, бизнес-тренер, спикер по коммуникациям, планированию и управлению стрессом, 18 лет опыта в международных компаниях (Johnson&Johnson, Sony, Microsoft, Phillips) в аналитике

Когда: 16 июня в 18.30
Где: регистрация онлайн
🔥15👍128